מאמרים

זכאות דמי לידה בעקבות הכשרה מקצועית

יולדת אשר עברה הכשרה מקצועית, תקופת הלימודים עשויה להיחשב כתקופת אכשרה בבדיקת זכאות לדמי לידה אם עבדה כשכירה או כעצמאית במשך 30 יום רצופים לפחות עד היום הקובע. דמי הלידה מחושבים לפי ההכנסה של היולדת כשכירה או עצמאית ב- 3 החודשים המלאים או ב-6 החודשים שקדמו להפסקת העבודה - הגבוהה מביניהם.

על פי הנחיות מוסד הביטוח הלאומי, יולדת שהייתה בהכשרה מקצועית, תקופת לימודיה עשויה להיחשב כתקופת אכשרה בבדיקת זכאותה עבור דמי לידה.

ראשית כל, נפרט מה נדרש לצרף לטופס בקשה לדמי לידה:
יולדת עצמאית או שכירה שהייתה בהכשרה מקצועית, תקופת הלימודים עשויה להיחשב כתקופת אכשרה בבדיקת זכאותה לדמי לידה, אם היא עונה על התנאים הבאים:
  • מלאו לה 18 שנים.
  • עבדה כשכירה או כעצמאית במשך 30 ימים רצופים לפחות עד היום הקובע.

ההכשרה המקצועית התקיימה באחד מהמקומות הללו:

  1. מוסדות הכשרה והסמכה של אחיות מוסמכות ואחיות מעשיות שהוכרו ע"י משרד הבריאות.
  2. מקומות להכשרה מקצועית בשיתוף עם האגף להכשרה ולהשתלמות מקצועית במשרד הכלכלה והתעשייה במקצוע הנלמד לפי תכנית לימודים של לפחות 35 שעות בשבוע, במשך 6 חודשים רצופים לפחות.
שיעור דמי הלידה עבור הכשרה מקצועית:
דמי הלידה מחושבים לפי ההכנסה של היולדת כשכירה או עצמאית ב- 3 החודשים המלאים או ב-6 החודשים שקדמו להפסקת העבודה – הגבוהה מבניהם.
אם למדת בהכשרה מקצועית בחודשים אלה (3 או 6 חודשים)- הביטוח הלאומי יוכל להגדיל לך את דמי הלידה באופן הבא:
בחישוב דמי הלידה שלך נכלול בכל חודש שבו למדת גם את "סכום ההכשרה המקצועית לחישוב גמלה" בסךבנוסף להכנסתך מעבודה כשכירה או כעצמאית.
במשרדו של אדי גוטסמן נשמח לסייע לכם בדבר בדיקת הזכאות לדמי לידה.
חיפוש

מאמרים נוספים

שלחו אלינו הודעה

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

ההודעה נשלחה בהצלחה
נחזור אלייך בהקדם!

אנחנו אוהבים לעזור משרד רואה חשבון ברחובות

בואו נדבר, אנחנו אוהבים לעזור

לקבלת הצעת מחיר ולשיחה עם רואה חשבון, אנא מלאו את הפרטים ונחזור אליכם בהקדם

פרטי יצירת קשר